【工作內(nèi)容】
1、在各大網(wǎng)站,公司提供的各大招聘端口進行社招
2、負(fù)責(zé)招聘信息的發(fā)布工作,進行簡歷的甄別、篩選、邀約以及面試溝通等相關(guān)工作,對招聘情況進行總結(jié)分析等數(shù)據(jù)處理
【崗位要求】
1、25歲-35歲
2、從事過招聘工作的可放寬要求
【薪酬福利】
1、薪資面議,根據(jù)您的能力定薪資,底薪2500--4500,提成200/人-400/人
2、工作時間:上午9:00-12:00,下午13:30-18:30,
南京路
嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財務(wù)、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為,請立即舉報。 我要舉報 >