電競(jìng)資訊6月13日稱(chēng) LCK季后賽第三輪HLE以2比3不敵GEN，賽后HLE主教練DanDy和打野Peanut選手接受韓媒群訪(fǎng)；

Q：請(qǐng)?jiān)u價(jià)一下今天比賽的敗因以及整體表現(xiàn)？

DanDy：首先敗因方面，畢竟我們連續(xù)輸?shù)袅说?、4、5局，我認(rèn)為我們?cè)诤笃诘募辛秃髣派嫌行┎蛔?。這些劣勢(shì)導(dǎo)致我們?cè)趫F(tuán)戰(zhàn)中沒(méi)能占據(jù)有利局面，最終輸?shù)袅吮荣?。今天的失利非常遺憾，但如果說(shuō)兩天后的比賽我們能贏回來(lái)，那其實(shí)我們損失的也就只是這兩天的時(shí)間而已。所以我們必須以?xún)商旌蟊貏俚男膽B(tài)，調(diào)整好狀態(tài)，認(rèn)真?zhèn)鋺?zhàn)。

Peanut：第3局我們?cè)谝恍┘?xì)節(jié)上出現(xiàn)了疏忽，BP階段也有些遺憾。第4局的話(huà)，我們?cè)趫F(tuán)戰(zhàn)和交戰(zhàn)中表現(xiàn)不佳，導(dǎo)致了失敗。由于連續(xù)輸?shù)舻?、4局，第5局即使在有機(jī)會(huì)打得更好的局面下，我們也沒(méi)能發(fā)揮出應(yīng)有的水平。

Q：明天比賽的勝者將成為你們的對(duì)手，請(qǐng)問(wèn)主教練和選手更希望與哪支隊(duì)伍交手？

DanDy：說(shuō)實(shí)話(huà)，現(xiàn)在很難預(yù)測(cè)哪支隊(duì)伍會(huì)晉級(jí)，因?yàn)檫@兩支隊(duì)伍目前的勢(shì)頭和實(shí)力都沒(méi)有明顯的短板。但無(wú)論最終是誰(shuí)晉級(jí)，我們都會(huì)以自信能贏的心態(tài)去迎接比賽。

Peanut：我也覺(jué)得無(wú)論對(duì)手是誰(shuí)都沒(méi)關(guān)系，只要我們準(zhǔn)備充分，就完全有能力取勝。另外，希望明天的比賽也能打滿(mǎn)五局吧。

Q：想請(qǐng)問(wèn)主教練，今天GEN選用了上單大蟲(chóng)子、打野盲僧以及中單卡牌等偏冷門(mén)的奇招，請(qǐng)問(wèn)賽前是否預(yù)料到他們會(huì)使用這些英雄？

DanDy：最后一局的佐伊算是有點(diǎn)出乎我們預(yù)料的選擇，但像大蟲(chóng)子和卡牌這種選擇，我們賽前就認(rèn)為完全有可能出現(xiàn)。

Q：Peanut選手，想請(qǐng)問(wèn)您對(duì)明天T1和KT的比賽更看好哪支隊(duì)伍晉級(jí)？

Peanut：我認(rèn)為KT目前氣勢(shì)非常強(qiáng)勁，這是他們的優(yōu)勢(shì)。雖然比賽表現(xiàn)很重要，但T1在大賽舞臺(tái)上一向更強(qiáng)勢(shì)，所以這次真的說(shuō)不準(zhǔn)，我確實(shí)無(wú)法預(yù)測(cè)。

Q：今天比賽中最遺憾的場(chǎng)面是？

DanDy：我個(gè)人覺(jué)得，比起比賽內(nèi)表現(xiàn)，更遺憾的是第三局BP時(shí)有些可以調(diào)整的部分被我們忽略了。比賽方面的話(huà)，倒不是某一波團(tuán)戰(zhàn)的問(wèn)題，比如第四局我們自信選出永恩，但整場(chǎng)連一次像樣的團(tuán)戰(zhàn)勝利都沒(méi)打出來(lái)，這點(diǎn)非?？上?。

Peanut：我個(gè)人最遺憾第五局第三條小龍團(tuán)戰(zhàn)。當(dāng)時(shí)我們打算集中針對(duì)猴子開(kāi)團(tuán)，但我進(jìn)場(chǎng)時(shí)機(jī)太急躁，那波團(tuán)戰(zhàn)是我最懊悔的部分。

Q：想再請(qǐng)教主教練一個(gè)問(wèn)題。相比T1或KT，HLE現(xiàn)在多了一天的備戰(zhàn)時(shí)間。請(qǐng)問(wèn)明天這段時(shí)間會(huì)如何利用？是安排訓(xùn)練賽，還是基于今天的比賽在比賽內(nèi)或BP方面尋求一些調(diào)整？

DanDy：您提到的這些我們都想兼顧，但實(shí)際上安排訓(xùn)練賽的可能性不太高。我們會(huì)重點(diǎn)觀察對(duì)手的比賽，同時(shí)針對(duì)今天暴露的不足進(jìn)行補(bǔ)強(qiáng)。無(wú)論是BP還是比賽內(nèi)容，都會(huì)結(jié)合對(duì)手分析來(lái)調(diào)整，當(dāng)然也會(huì)做好隊(duì)員的狀態(tài)管理。